ممارسات إدارة الموارد البشرية من منظور إسلامي
مقال في مجلة علميةحظيت ممارسات إدارة الموارد البشرية ودورها داخل المنظمات بالكثير من الاهتمام والدراسات ،جل هذه الدراسات والابحاث تناولت ممارسات إدارة الموارد البشرية وفق القيم والمبادئ والاسس التي حددتها الإدارة الغربية ، في حين لم تحظى ممارسات إدارة الموارد البشرية بالكثير من الإهتمام والبحث وفق المنظور الإسلامي ، من هذا المنطلق هدفت هذه الدراسة إلى التطرق إلى ممارسات إدارة الموارد البشرية وفق المنظور الإسلامي وكما جاء في القران الكريم وسنة الرسول r من مبادئ واسس وقيم تحكم وتضبط هذه الممارسات ، وقد اقتصرت هذه الدراسة على اربع ممارسات من ممارسات إدارة الموارد البشرية هي الاختيار والتعين ، التدريب والتطوير، نظم التعويض ، مشاركة العاملين ، خلصت هذه الدراسة إلى أن ممارسات إدارة الموارد البشرية المستمدة من القرآن الكريم ،والأحاديث النبوية الشريفة وممارسات النبي محمد صلي الله عليه وسلم هي أوسع وأكثر شمولا من ممارسات إدارة الموارد البشرية التقليدية ، فقد حدد الإسلام القيم والمبادئ والأسس التي تحكم هذه الممارسات بشكل الدي يحقق أهداف الأفراد وأهداف المنظمات معاً.
الكلمات المفتاحية : ممارسات إدارة الموارد البشرية، المنظور الإسلامي
سميرة منصور محمد صميدة، د. عبدالله عائض، د.ناصر حبتور، (04-2016)، مصر: مجلة عالم التربية، 54 (6)، 33-39
فاعلية السياسة النقدية واثرها على النمو الاقتصادي في ليبيا خلال الفترة "1990-2015"
مقال في مؤتمر علمي0
هدى محمد الشتيوي أبوخريص، صلاح الدين انبيه جمعة انبيه، (03-2016)، كلية الاقتصاد والعلوم السياسية: كلية الاقتصاد والعلوم السياسية -بني وليد،
International Accounting Standards: Adoption, Implementation and Challenges
ChapterThis chapter aims, to highlight a review of IAS history, followed by approaches of accounting regulations. The development of accounting regulation within developing countries is also highlighted and discussed in the context of cultural diversity. It also aims to shed light into the motives that drive the adoption and implementation of IASs/IFRS. The political nature of lobbying and accounting standards setting process is also discussed in this chapter. In addition, the chapter discusses those factors that may be perceived as challenges which may delay or even block the convergence into the IASs/IFRS. Finally the authors provide key remarks about the IASs and venues for future research
Shamsaddeen Mohamed Ali Faraj, (03-2016), United States: IGI Publishing, 231-250
الأسباب والمعوقات المؤثرة في عملية الالتزام بتقديم الإقرار الضريبي في مواعيده المحددة قانونا من قبل ممولي ضريبة أرباح الشركات في ليبيا
مقال في مجلة علميةهدفت الدراسة إلى التعرف على ماهية الإقرار الضريبي الطوعي المعمول به حاليا
كأسلوب مباشر لتقدير دخل الممول الخاضع للضريبة، حسب ماورد بالتشريع الضريبي
2010 م والوقوف على الأسباب والمعوقات الكامنه وراء عدم التزام نسبة
رقم (7 ) لسنة
كبيرة من ممولي ضريبة أرباح الشركات عن تقديمه صحيحا وفي المواعيد المحددة قانونا،
ولتحقيق هدف الدراسة تم تصميم صحيفة استبيان وزعت على مجتمع الدراسة والمتمثل
في فاحصي وموظفي إدارة الضريبة على الشركات بمصلحة ضرائب طرابلس، واستخدم
المنهج الوصفي التحليلي في تحليل البيانات، بالإضافة إلى إجراء بعض الاختبارات
الإحصائية في تحليل واختبار فرضيات الدراسة، وتوصلت الدراسة بأن الأسباب
والمعوقات المتعلقة بالظروف الأمنية والاقتصادية والسياسية من الأسباب الرئيسية التي
تؤدي إلى تخلف الممولين عن تقديم إقراراتهم الضريبية في موعدها المحدد قانونا، فضلا
عن غياب الدور الفعال للإدارة الضريبية والمتمثل في ضعف إدائها الفني وغياب المتابعة
الدورية والمستمرة للممولين، وكذلك ضعف الوعي الضريبي للممولين وجهلهم ببعض
نصوص القانون الضريبي وعدم إدراكهم لأهمية تقديم إقراراتهم الضريبية صحيحة وفي
مواعيدها المحددة قانونا
شمس الدين محمد علي فرج، (03-2016)، طرابلس- جامعة طرابلس: مجلة الجامعي، 23 (2)، 161-178
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DISCLOSURE IN LIBYAN COMPANIES
Journal ArticleThis study aims to investigate the disclosures of corporate social responsibility CSR in the annual reports of the sixty one Libyan companies for six sectors, namely industry, services, investment, banking, insurance and oil. Study periods are three years; 2009, 2010 and 2012. The disclosures of the corporate social responsibility include four themes, namely environment, community, consumers and employees. Content analysis methodology was employed in order to study the disclosures of corporate social responsibility. Disclosure index was used to measure the corporate social responsibility disclosures. The findings revealed although many companies disclosed their corporate social responsibility activities in their annual reports, but the levels of disclosures are still low. Results of the study also indicated that there are slight differences in the disclosures of the corporate social responsibility between different sectors of Libyan companies. It is expected that usefulness of this study will be acknowledged by stakeholders, potential and present investors, policy makers, and regulatory bodies in Libya or by any other developing country.
Afaf Albahlol Milod Alghodban, (12-2015), 0: International Journal of Business, Economics and Law,, 8 (1), 34-43
الفروض والمبادئ المحاسبية عدة واصطلاحا ( دراسة استطلاعية للمراجع العلمية المتخصصة)
مقال في مجلة علميةتتناول الدراسة احد اهم الاساسيات في علم المحاسبة ( الفروض والمبادئ المحاسبية والمفاهيم المتعلقة بها) من خلال دراسة وتحليل المراجع المودعة بمكتبة كلية المحاسبة في مجال المحاسبة البالغ عددها 441 مرجعا. توصلت الدراسة إلى نتائج مفادها بأن هناك خلط واختلاف واضح وملحوظ في تصنيف الفروض والمبادئ المحاسبية ذات الصلة.
شمس الدين محمد علي فرج، (06-2015)، الجبل الغربي: مجلة صدى المعرفة، 3 (1)، 201-229
اثر عرض النقود على المستوى العام للأسعار في الاقتصاد الليبي
مقال في مجلة علمية0
هدى محمد الشتيوي أبوخريص، (03-2015)، جامعة الجبل الغربي: مجلة الجامعة، 8 (1)،
الايرادات العامة ودورها في تنمية الاقتصاد الليبي خلال الفترة (2000-2012).
مقال في مجلة علمية0
صلاح الدين انبيه جمعة انبيه، (12-2014)، كلية الاقتصاد والتجارة ، زليتن: مجلة العلوم الاقتصادية والسياسية، 4 (4)،
أثر العلاقات المالية والإجتماعية على إستقلالية المراجع الخارجي (دراسة ميدانية على المراجعين الخارجيين في ليبيا
مقال في مجلة علميةتقوم مهنة المراجعة الخارجية على الحسابات بوظيفة مهمة وأساسية في الحياة الإقتصادية للمجتمعات البشرية بسبب ما يضيفه تقرير المراجع الخارجي من ثقة في القوائم المالية للوحدات الإقتصادية، وتعد الإستقلالية من أهم السمات الواجب توافرها في المراجع الخارجي والأساس الذي تقوم عليه مهنة المراجعة ككل، وقد أثير في الأدب المحاسبي المتعلق بمجال المراجعة نقاش وجدل كثير حول الآثار التي يمكن أن تتعرض لها إستقلالية المراجع نتيجة لوجود العديد من العلاقات التي قد تؤدي إلي نشوء غحتمالات الشك والتساؤل في إستقلالية المراجعيين الخارجيين لدي مستخدمي القوائم المالية، الأمر الذي يمكن أن يهدد بفقدان الثقة في عمل المراجعين ومن ثم في مهنة المراجعة بالكامل, وتعد العلاقات المالية والعلاقات الإجتماعية التي قد تربط المراجعين الخارجيين بعملائهم محل المراجعة من بين أهم العوامل التي يعتقد بأن لها تاثير على الإستقلالية, لذلك يهدف هذا البحث إلي دراسة التأثير المحتمل لهذه العلاقات على إستقلالية المراجع الخارجي في البيئة الليبية.
ولأجل الوصول إلي تحقيق هذا الهدف تم تقسيم البحث إلي أربعة أجزاء رئيسية, حيث خصص الجزء الأول لتوضيح إطار الدراسة، في حين خصص الجزء الثاني لبناء الإطار النظري للبحث من خلال عرض ما إحتواه الأدب المحاسبي المتعلق بمجال المراجعة من أفكار وآراء حول مدي تأثير العلاقات المالية والإجتماعية على إستقلالية المراجع الخارجي, أما الجزء الثالث فقد تناول عرض وشرح الجوانب المتعلقة بالدراسة الميدانية للبحث، وأخيرا خصص الجزء الرابع لعرض النتائج التي تم الوصول إليها بالإضافة للتوصيات المقترحة.
د. عبدالحكيم البشير الملهوف، (06-2014)، غريان: مجلة دراسات في المال والأعمال، 10 (1)، 7-33
تصور مقترح لتحسين جودة التعليم الجامعي في ليبيا
مقال في مجلة علميةيعد التعليم الجامعي الركيزة الأساسية لأي بلد من بلدان العالم المتقدمة والنامية والذي يعده الآخرون مقياس لتقدم وإزدهار البلدان إذ نجده يحظي بمكانه متميزة في الدول النامية والمتقدمة بهدف تطويره وتحسينه بشكل مستمر لزيادة كفاءته لتحقيق الأهداف المرجوة منهوهي ليست بالمساءلة الحديثة إذ بدأ الإهتمام به قديما في الدول المتقدمة والتي قطعت أشواطا متقدمة كان آخرها تطبيق إدارة الجودة الشاملة في التعليم الجامعي والتي تعد مدخل تطوير وتغيير جذري.
تعد الجودة أهم الوسائل والركائز الأساسية في تحسين آداء المنظمات بشكل عام ومؤسسات التعليم العالي بشكل خاص، فلم تعد الجودة ترفا تربويا تسعي إليه المؤسسات التعليمية أو بديلا تأخذ به أو تتركه، بل أصبح ضرورة ملحة تمليها حركة الحياة المعاصرة ومتطلباتها المتسارعة، ولقد أصبح تحسين جودة التعليم العالي هدفا مهما إستراتيجيا لكل الجامعات التي تتطلع إلي تحقيق الريادة والتميز.
وتأسيسا على ما تقدم، تأتي هذه الدراتسة بتصور مقترح لتحسين جودة التعليم الجامعي في ليبيا من خلال الإجابة على التساؤلات التالي:
- ما واقع التعليم الجامعي في ليبيا؟
- ما هية جودة التعليم الجامعي؟
- ما التصور المقترح لتحسين جودة التعليم الجامعي في ليبيا؟
وللإجابة على هذه التساؤلات سيتم التطرق إلي ما يلي:
ماهية جودة التعليم وأهميتها وفوائد ومتطلبات تطبيقها، وسبل ووسائل تحسين جودة التعليم الجامعي.
ستعتمد هذه الدراسة على المنهج الوصفي من خلال الإعتماد على المصادر الثانوية والرجوع للكتب والمقالات والمواقع الإليكتونية للإسترشاد بها في وضع الإطار العام لهذه الدراسةز
أ. الزائر سعيد جمعة، (06-2014)، غريان: مجلة دراسات في المال والأعمال، 10 (1)، 56-78